{"id":4825,"date":"2023-03-19T10:03:35","date_gmt":"2023-03-19T09:03:35","guid":{"rendered":"https:\/\/meritoros.pl\/?p=4825"},"modified":"2023-03-19T10:06:58","modified_gmt":"2023-03-19T09:06:58","slug":"praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/","title":{"rendered":"Praca zdalna &#8211; zmiany w kodeksie pracy od 7 kwietnia 2023 roku"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Praca zdalna wci\u0105\u017c zyskuje na popularno\u015bci. 7 kwietnia 2023\u00a0r. wejd\u0105 w\u00a0\u017cycie regulacje kodeksu pracy w\u0142a\u015bnie w zakresie pracy zdalnej. Jednocze\u015bnie uchylona zostanie telepraca. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Kto mo\u017ce stosowa\u0107 prac\u0119 zdaln\u0105?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Praca zdalna b\u0119dzie mog\u0142a by\u0107 wykonywana:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>za\u00a0porozumieniem<\/strong> pracodawcy i\u00a0pracownika &#8211;  porozumienie b\u0119dzie mog\u0142o by\u0107 zawarte przy zawieraniu umowy o\u00a0prac\u0119 lub w\u00a0trakcie zatrudnienia,<\/li>\n\n\n\n<li><strong>na\u00a0polecenie pracodawcy<\/strong> &#8211; praca zdalna b\u0119dzie mo\u017cliwa pod\u00a0warunkiem, \u017ce\u00a0pracownik z\u0142o\u017cy\u00a0bezpo\u015brednio przed\u00a0wydaniem polecenia o\u015bwiadczenie w\u00a0postaci papierowej lub elektronicznej, \u017ce\u00a0posiada warunki lokalowe i\u00a0techniczne do\u00a0wykonywania pracy zdalnej. Pracodawca mo\u017ce cofn\u0105\u0107 polecenie wykonywania pracy zdalnej z\u00a0co\u00a0najmniej dwudniowym uprzedzeniem,<\/li>\n\n\n\n<li><strong>na\u00a0wniosek pracownika<\/strong> &#8211; w niekt\u00f3rych wypadkach, pracodawca b\u0119dzie zmuszony do udzielenia pracy zdalnej, a odm\u00f3wi\u0107 jej b\u0119dzie m\u00f3g\u0142 jedynie w kilku przypadkach,<\/li>\n\n\n\n<li><strong>okazjonalnie<\/strong> &#8211; wy\u0142\u0105cznie na wniosek pracownika oraz maksymalnie do\u00a024 dni w\u00a0roku kalendarzowym.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Kiedy pracodawca nie mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pracodawca nie mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>pracownicy w\u00a0<strong>ci\u0105\u017cy<\/strong>,<\/li>\n\n\n\n<li>pracownikowi wychowuj\u0105cemu dziecko do uko\u0144czenia przez nie <strong>4 roku \u017cycia<\/strong>,<\/li>\n\n\n\n<li>pracownikowi sprawuj\u0105cemu <strong>opiek\u0119 nad innym cz\u0142onkiem najbli\u017cszej rodziny<\/strong> lub inn\u0105 osob\u0105 pozostaj\u0105c\u0105 we wsp\u00f3lnym gospodarstwie domowym, posiadaj\u0105cymi orzeczenie o\u00a0niepe\u0142nosprawno\u015bci albo orzeczenie o\u00a0znacznym stopniu niepe\u0142nosprawno\u015bci,<\/li>\n\n\n\n<li>pracownikowi b\u0119d\u0105cemu rodzicem dziecka posiadaj\u0105cego za\u015bwiadczenie o <strong>ci\u0105\u017cy powik\u0142anej <\/strong>oraz w sytuacji<strong> niepowodze\u0144 po\u0142o\u017cniczych<\/strong>,<\/li>\n\n\n\n<li>pracownikowi b\u0119d\u0105cemu rodzicem  dziecka legitymuj\u0105cego si\u0119<strong> orzeczeniem o\u00a0niepe\u0142nosprawno\u015bci<\/strong> albo orzeczeniem o<strong>\u00a0umiarkowanym lub znacznym stopniu niepe\u0142nosprawno\u015bci <\/strong>okre\u015blonym w\u00a0przepisach o\u00a0rehabilitacji zawodowej i\u00a0spo\u0142ecznej oraz zatrudnianiu os\u00f3b niepe\u0142nosprawnych (nawet po uko\u0144czeniu przez nie 18 roku \u017cycia),\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li>pracownikowi, b\u0119d\u0105cemu rodzicem dziecka posiadaj\u0105cego odpowiednio opini\u0119 o\u00a0potrzebie <strong>wczesnego wspomagania rozwoju dziecka, orzeczenie o\u00a0potrzebie kszta\u0142cenia specjalnego<\/strong> lub <strong>orzeczenie o\u00a0potrzebie zaj\u0119\u0107 rewalidacyjno-wychowawczych<\/strong> (nawet po uko\u0144czeniu przez nie 18 roku \u017cycia).<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Kiedy pracodawca mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pracodawca b\u0119dzie m\u00f3g\u0142 odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej wy\u0142\u0105cznie, gdy\u00a0praca ta\u00a0jest niemo\u017cliwa ze\u00a0wzgl\u0119du na:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>organizacj\u0119 pracy<\/strong> lub<\/li>\n\n\n\n<li><strong>rodzaj pracy <\/strong>wykonywanej przez\u00a0pracownika.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Praca zdalna na \u017c\u0105danie<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Po nowelizacji, ka\u017cdy pracownik zyskuje prawo do\u00a0<strong>24 dni pracy zdalnej w ci\u0105gu roku<\/strong>\u00a0kalendarzowego. Przepis ma by\u0107 stosowany w okoliczno\u015bciach incydentalnych, uzasadnionych wy\u0142\u0105cznie potrzeb\u0105 pracownika.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Obowi\u0105zki pracodawcy przy pracy zdalnej<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nowelizacja Kodeksu Pracy wprowadza dodatkowo szczeg\u00f3\u0142owe uregulowanie obowi\u0105zk\u00f3w pracodawcy wzgl\u0119dem pracownika wykonuj\u0105cego prac\u0119 zdaln\u0105. Opr\u00f3cz zapewnienia pracownikowi odpowiednich <strong>materia\u0142\u00f3w<\/strong> oraz\u00a0<strong>narz\u0119dzi<\/strong>, a\u00a0tak\u017ce ich <strong>instalacj\u0119, serwis<\/strong> czy\u00a0<strong>konserwacj\u0119<\/strong>, pracodawca musi tak\u017ce:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>pokry\u0107 koszty<\/strong> energii elektrycznej oraz us\u0142ug telekomunikacyjnych,<\/li>\n\n\n\n<li><strong>pokry\u0107 inne koszty <\/strong>bezpo\u015brednio zwi\u0105zane z wykonywaniem pracy zdalnej,<\/li>\n\n\n\n<li>zapewni\u0107 pracownikowi <strong>szkolenia i pomoc techniczn\u0105<\/strong> niezb\u0119dne do wykonywania pracy zdalnej,<\/li>\n\n\n\n<li>ustali\u0107 wysoko\u015b\u0107 <strong>ekwiwalentu pieni\u0119\u017cnego<\/strong> za wykorzystywanie np. prywatnego laptopa pracownika oraz innych materia\u0142\u00f3w niezapewnionych przez pracodawc\u0119.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><\/h2>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Praca zdalna wci\u0105\u017c zyskuje na popularno\u015bci. 7 kwietnia 2023\u00a0r. wejd\u0105 w\u00a0\u017cycie regulacje kodeksu pracy w\u0142a\u015bnie w zakresie pracy zdalnej. Jednocze\u015bnie uchylona zostanie telepraca. Kto mo\u017ce stosowa\u0107 prac\u0119 zdaln\u0105? Praca zdalna b\u0119dzie mog\u0142a by\u0107 wykonywana: Kiedy pracodawca nie mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej? Pracodawca nie mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej: Kiedy pracodawca mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej? Pracodawca b\u0119dzie [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":4826,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-4825","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog-podatkowo-ksiegowe"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.8 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Praca zdalna - zmiany w kodeksie pracy od 7 kwietnia 2023 roku - Meritoros<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Praca zdalna - zmiany w kodeksie pracy od 7 kwietnia 2023 roku - Meritoros\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Praca zdalna wci\u0105\u017c zyskuje na popularno\u015bci. 7 kwietnia 2023\u00a0r. wejd\u0105 w\u00a0\u017cycie regulacje kodeksu pracy w\u0142a\u015bnie w zakresie pracy zdalnej. Jednocze\u015bnie uchylona zostanie telepraca. Kto mo\u017ce stosowa\u0107 prac\u0119 zdaln\u0105? Praca zdalna b\u0119dzie mog\u0142a by\u0107 wykonywana: Kiedy pracodawca nie mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej? Pracodawca nie mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej: Kiedy pracodawca mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej? Pracodawca b\u0119dzie [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Meritoros\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2023-03-19T09:03:35+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-03-19T09:06:58+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/meritoros.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/zdalna.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"720\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"520\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Meritoros\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Napisane przez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Meritoros\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Szacowany czas czytania\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"2 minuty\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Meritoros\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/843bbe8917f05c6e25f4e87fb3667706\"},\"headline\":\"Praca zdalna &#8211; zmiany w kodeksie pracy od 7 kwietnia 2023 roku\",\"datePublished\":\"2023-03-19T09:03:35+00:00\",\"dateModified\":\"2023-03-19T09:06:58+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/\"},\"wordCount\":507,\"commentCount\":0,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/03\\\/zdalna.png\",\"articleSection\":[\"Informacje podatkowo-ksi\u0119gowe\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/\",\"name\":\"Praca zdalna - zmiany w kodeksie pracy od 7 kwietnia 2023 roku - Meritoros\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/03\\\/zdalna.png\",\"datePublished\":\"2023-03-19T09:03:35+00:00\",\"dateModified\":\"2023-03-19T09:06:58+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/843bbe8917f05c6e25f4e87fb3667706\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/03\\\/zdalna.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/03\\\/zdalna.png\",\"width\":720,\"height\":520},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/blog-podatkowo-ksiegowe\\\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Praca zdalna &#8211; zmiany w&nbsp;kodeksie pracy od&nbsp;7 kwietnia 2023 roku\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/\",\"name\":\"Meritoros\",\"description\":\"Outsourcing us\u0142ug biznesowych\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/843bbe8917f05c6e25f4e87fb3667706\",\"name\":\"Meritoros\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/283f1ad7a1ec33106e2ee30691e4b289e0ca8be37b693fa02150250a1ec07279?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/283f1ad7a1ec33106e2ee30691e4b289e0ca8be37b693fa02150250a1ec07279?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/283f1ad7a1ec33106e2ee30691e4b289e0ca8be37b693fa02150250a1ec07279?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Meritoros\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/meritoros.pl\\\/pl\\\/author\\\/meritoros\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Praca zdalna - zmiany w kodeksie pracy od 7 kwietnia 2023 roku - Meritoros","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Praca zdalna - zmiany w kodeksie pracy od 7 kwietnia 2023 roku - Meritoros","og_description":"Praca zdalna wci\u0105\u017c zyskuje na popularno\u015bci. 7 kwietnia 2023\u00a0r. wejd\u0105 w\u00a0\u017cycie regulacje kodeksu pracy w\u0142a\u015bnie w zakresie pracy zdalnej. Jednocze\u015bnie uchylona zostanie telepraca. Kto mo\u017ce stosowa\u0107 prac\u0119 zdaln\u0105? Praca zdalna b\u0119dzie mog\u0142a by\u0107 wykonywana: Kiedy pracodawca nie mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej? Pracodawca nie mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej: Kiedy pracodawca mo\u017ce odm\u00f3wi\u0107 pracy zdalnej? Pracodawca b\u0119dzie [&hellip;]","og_url":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/","og_site_name":"Meritoros","article_published_time":"2023-03-19T09:03:35+00:00","article_modified_time":"2023-03-19T09:06:58+00:00","og_image":[{"width":720,"height":520,"url":"https:\/\/meritoros.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/zdalna.png","type":"image\/png"}],"author":"Meritoros","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Napisane przez":"Meritoros","Szacowany czas czytania":"2 minuty"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/"},"author":{"name":"Meritoros","@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/#\/schema\/person\/843bbe8917f05c6e25f4e87fb3667706"},"headline":"Praca zdalna &#8211; zmiany w kodeksie pracy od 7 kwietnia 2023 roku","datePublished":"2023-03-19T09:03:35+00:00","dateModified":"2023-03-19T09:06:58+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/"},"wordCount":507,"commentCount":0,"image":{"@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/meritoros.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/zdalna.png","articleSection":["Informacje podatkowo-ksi\u0119gowe"],"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/","url":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/","name":"Praca zdalna - zmiany w kodeksie pracy od 7 kwietnia 2023 roku - Meritoros","isPartOf":{"@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/meritoros.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/zdalna.png","datePublished":"2023-03-19T09:03:35+00:00","dateModified":"2023-03-19T09:06:58+00:00","author":{"@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/#\/schema\/person\/843bbe8917f05c6e25f4e87fb3667706"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/#primaryimage","url":"https:\/\/meritoros.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/zdalna.png","contentUrl":"https:\/\/meritoros.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/zdalna.png","width":720,"height":520},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/blog-podatkowo-ksiegowe\/praca-zdalna-zmiany-w-kodeksie-pracy-od-7-kwietnia-2023-roku\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Praca zdalna &#8211; zmiany w&nbsp;kodeksie pracy od&nbsp;7 kwietnia 2023 roku"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/#website","url":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/","name":"Meritoros","description":"Outsourcing us\u0142ug biznesowych","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/#\/schema\/person\/843bbe8917f05c6e25f4e87fb3667706","name":"Meritoros","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/283f1ad7a1ec33106e2ee30691e4b289e0ca8be37b693fa02150250a1ec07279?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/283f1ad7a1ec33106e2ee30691e4b289e0ca8be37b693fa02150250a1ec07279?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/283f1ad7a1ec33106e2ee30691e4b289e0ca8be37b693fa02150250a1ec07279?s=96&d=mm&r=g","caption":"Meritoros"},"url":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/author\/meritoros\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4825","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4825"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4825\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4826"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4825"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4825"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/meritoros.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4825"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}