Jedn\u0105 z najpopularniejszych zawieranych um\u00f3w jest umowa o prac\u0119. Rozwi\u0105zanie takiej umowy wi\u0105\u017ce si\u0119 z okresem wypowiedzenia, kt\u00f3rego d\u0142ugo\u015b\u0107 zale\u017cy od d\u0142ugo\u015bci zatrudnienia pracownika.<\/p>\n\n\n\n
Umowa o prac\u0119 mo\u017ce by\u0107 zawarta na czas okre\u015blony, czas nieokre\u015blony lub okres pr\u00f3bny. W przypadku zawarcia umowy na czas okre\u015blony lub czas nieokre\u015blony<\/strong>, okres wypowiedzenia, w zale\u017cno\u015bci od d\u0142ugo\u015bci zatrudnienia u danego pracodawcy, wynosi:<\/p>\n\n\n\n –2 tygodnie<\/strong>, je\u017celi pracownik by\u0142 zatrudniony kr\u00f3cej ni\u017c 6 miesi\u0119cy,<\/p>\n\n\n\n –1 miesi\u0105c<\/strong>, je\u017celi pracownik by\u0142 zatrudniony co najmniej 6 miesi\u0119cy,<\/p>\n\n\n\n –3 miesi\u0105ce<\/strong>, je\u017celi pracownik by\u0142 zatrudniony co najmniej 3 lata.<\/p>\n\n\n\n W przypadku zatrudnienia na okres pr\u00f3bny<\/strong>, okres wypowiedzenia tak\u017ce zale\u017cy od d\u0142ugo\u015bci zatrudnienia u danego pracodawcy i wynosi odpowiednio:<\/p>\n\n\n\n –3 dni robocze<\/strong>, je\u015bli umowa zawarta jest na mniej ni\u017c 2 tygodnie,<\/p>\n\n\n\n –1 tydzie\u0144<\/strong>, gdy umowa zawarta jest na co najmniej 2 tygodnie,<\/p>\n\n\n\n –2 tygodnie<\/strong>, w przypadku umowy zawartej na 3 miesi\u0105ce.<\/p>\n\n\n\n Je\u015bli okres wypowiedzenia liczony jest w tygodniach, to jako moment rozpocz\u0119cia biegu wypowiedzenia jest pierwsza niedziela wyst\u0119puj\u0105c\u0105 po dniu z\u0142o\u017cenia wypowiedzenia<\/strong>. Okres wypowiedzenia ko\u0144czy si\u0119 po jednym lub dw\u00f3ch tygodniach kalendarzowych, oznacza to, \u017ce sobota zawsze jest ostatnim dniem okresu wypowiedzenia.<\/p>\n\n\n\n W przypadku miesi\u0119cznych okres\u00f3w wypowiedzenia, wypowiedzenie liczone jest od pierwszego dnia kalendarzowego miesi\u0105ca nast\u0119puj\u0105cego po miesi\u0105cu, w kt\u00f3rym zosta\u0142o z\u0142o\u017cone wypowiedzenie umowy<\/strong>. Okres wypowiedzenia ko\u0144czy si\u0119 z ostatnim dniem danego miesi\u0105ca.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Jedn\u0105 z najpopularniejszych zawieranych um\u00f3w jest umowa o prac\u0119. Rozwi\u0105zanie takiej umowy wi\u0105\u017ce si\u0119 z okresem wypowiedzenia, kt\u00f3rego d\u0142ugo\u015b\u0107 zale\u017cy od d\u0142ugo\u015bci zatrudnienia pracownika.<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":16080,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[23],"tags":[],"class_list":["post-15982","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog-podatkowo-ksiegowe"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/meritoros.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15982","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/meritoros.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/meritoros.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/meritoros.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/meritoros.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=15982"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/meritoros.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15982\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/meritoros.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/16080"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/meritoros.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15982"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/meritoros.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=15982"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/meritoros.pl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=15982"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}